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▲8月4日,北京12345援引卫生康健委员会回复此前某网友的提问。图片泉源:人民网向导留言板截图

日前,“北京12345”援引市卫生康健委员会新闻称:经核实,5月31日(含)后按划定生育三孩的,除享受国家划定的产假外,享受生育奖励假30天,其配偶享受陪产假15天。女职工经所在机关、企业事业单元、社会整体和其他组织赞成,可以再增添假期一至三个月。

今天北京市卫健委也就此事回应称,现在国家正在修改相关立法,北京市也将根据国家要求,加速修改《北京市人口与设计生育条例》。在新的条例出台前,现在仍属过渡期。在过渡期按划定生三孩的家庭可享受现在《北京市人口与设计生育条例》划定的奖励政策。

生育奖励假延伸到“三孩”

事实上,一直以来,女职工的产假就包罗法定产假和地方奖励假两部门。

国务院颁布的《女职工劳动珍爱稀奇划定》第七条划定:“女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增添产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增添产假15天。”这是国家法定的产假。

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关于生育奖励假的天数,各地划定不尽相同。依据现行《北京市人口与设计生育条例》相关划定,按划定生育的女职工,除享受国家划定的产假外,享受生育奖励假30天,其配偶享受陪产假15天。经所在机关、企业事业单元、社会整体和其他组织赞成,可以再增添假期一至三个月。

可见,“北京12345”的上述回复,是把生育“一孩”和“二孩”所能享受的生育奖励假延伸到了“三孩”。在三孩生育政策过渡期内,这一回复,稳固了想生三孩家庭的预期,取消了他们的疑虑。

睁开全文

▲资料图。新京报 师春雷/制图

落实三孩政策,

地方就要做好窗口期政策衔接

7月20日宣布的《 *** 中央国务院关于优化生育政策促进人口耐久平衡生长的决议》明确提出要实行三孩生育政策及配套支持措施,并划定:“完善生育休假与生育保险制度。严酷落实产假、哺乳假等制度。”

不外,从5月31日中央政治局 *** 宣布实行三孩政策,到三孩政策真正落地,这还需要一个历程。

首先,天下人大常委会需要重新修正《人口与设计生育法》。然后,各省份的人大常委会对本省份现行的人口与设计生育条例举行修订,以新修订的《条例》向社会宣布实行。

为此,中央明确要求:“各省(自治区、直辖市)综合思量本区域人口生长形势、事情基础和政策实行风险,做好政策衔接,依法组织实行。”

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